제1장 10년 간 취업 코칭에서 깨달은 것들 결과 1. 첫 직장에서 벗어나기 힘들었다 결과 2. ‘직무 vs 산업군’에서는 산업군이 중요했다 결과 3. ‘나를 원하는 회사’를 찾는 게 중요했다 결과 4. 시기별로 지원 전략은 달라져야 하더라 결과 5. 성별에 따라 유리한 직군이 존재하더라 결과 6. ‘전투적인’ 지원자들이 합격률이 높았다 결과 7. 연봉 말고 적성을 택한 (소수의) 사람들은 공통점이 있었다 결과 8. ★면접합격 포인트는 1~2% 차이에서 결정났다!
제2장 취업 확률을 높이는 검증된 행동 프로세스 1. 취업은 프로세스이다 2. 당신은 취업력을 갖추었는가? 3. 인맥, 제대로 활용하는 방법
